Адам бейнесінің түрлері: ерекшеліктері, сипаттамасы және сипаттамалары

2024 Автор: Henry Conors | [email protected]. Соңғы өзгертілген: 2024-02-12 09:53

Сурет адам өмірінің маңызды бөлігі. Көп нәрсе өзін жақсы жағынан көрсете білуге байланысты. Көбінесе адам бұл туралы ойламайды, бірақ барлық адамдар басқаларға жағымды әсер қалдыруға тырысады. Барлық адамдар белгілі бір әлеуметтік рөлдерді атқарады және бір-бірімен барынша тиімді әрекеттесуге ұмтылады. Сурет бұған көмектеседі, ол өзімізге, басқа адамдарға және жалпы әлемге деген ұмтылыстарымыз бен тілектеріміздің көрінісі.

Сурет: түсінігі және түрлері

Бүгінгі таңда кескіннің көптеген анықтамалары бар. Егер әртүрлі көзқарастарды жалпылайтын болсақ, онда бейнені белгілі бір мақсатта қолданылатын объектінің арнайы жасалған бейнесі ретінде сипаттауға болады. Объектіге байланысты кескін түрлерге бөлінеді.

Сурет түрлері:

• адам бейнесі;
• ұйымның суреті;
• аумақ кескіні;
• элементтің суреті.

Шын мәнінде, сыртқы кескінді кез келген нысан үшін жасауға болады, тек оны түсіну керекмұның мақсаты не. Негізінде сурет адамға жеткізуді қажет ететін жақсы таңдалған, ең пайдалы ақпараттың қысқаша көлемі болып табылады.

Сурет жасау қажеттілігі

Кескін түрлері мен оның атқаратын функциялары адамға сыртқы әлеммен тиімді әрекеттесуге көмектесуі керек. Кескін функцияларына мыналар кіреді:

• адамның ең жақсы қасиеттерін, даралығын, адамгершілік құндылықтарын көрсету мүмкіндігі;
• бейненің адамның психологиялық жайлылығына әсері (өзіне және өз мүмкіндіктеріне сенімділігін арттырады, адамның коммуникативті дағдыларына оң әсер етеді);
• іскерлік сапалар мен кәсіби құзыреттіліктерді көрсету мүмкіндігі;
• назарды артықшылықтарға аудару арқылы бар кемшіліктерді азайту мүмкіндігі;
• адамның назарын аудару және дұрыс әсер қалдыру мүмкіндігі;
• бизнестегі тиімділікті қамтамасыз ететін әртүрлі санаттағы адамдармен әрекеттесу мүмкіндігі.

Образ жасауда адам және оның шынайы қасиеттері туралы сенімді ақпаратты пайдалану маңызды, өйткені алдау тез ашылады, ал адам өзінің беделін түсіреді. Адамның шынайы болмысынан алшақ бейнені сақтау және басқаларға тарату өте қиын.

Жеке сурет

Әр адамның өзіне ғана тән даралығы болады. Ол адамның белгілі бір қасиеттерінің, темпераменті мен мінезінің жиынтығынан тұрады, оныңдүниетанымы мен адамгершілік көзқарастары. Адам бейнесінің түрлері:

• Жеке.
• Бизнес.

Адамның әртүрлі индивидуалды қасиеттерін пайдалана отырып, тұлғалық бейненің алуан түрі жасалады. Мысалы, жаңа ұжымға ену үшін адам бойындағы қасиеттерге байланысты өзіне «қарапайым жігіт» немесе «компанияның жаны» деген репутация жасайды және т.б. Жеке имидж белгілі бір белгілерден тұрады, соған сәйкес адамның қалаған бейнесі құрылады. Олар адам қолданатын ақпаратты қабылдаудың әртүрлі арналарын ескереді.

Жеке сурет сипаттамалары:

• Өлшемдік (адамның сыртқы келбеті): киім үлгісі, шаш үлгісі, макияж, маникюр, парфюмерия, ұқыптылық және күтім. Жақсы күтімді, әдемі киінген адам бейсаналық түрде сенім мен назар аударуға лайық деп есептеледі.
• Мимика: мимика, көз қимылы, күлімсіреу, қозғалғыштық және тұлғаның көркемдігі. Мимика арқылы эмоцияларды білдіру мүмкіндігі әңгімелесушіге жағымды әсер қалдырады.
• Вербальды: дауыстың дыбысталуы (тембр, интонация), сөйлеудің мағыналық мазмұны, сөйлеу мәнерінің мәнерлілігі, сауаттылығы және баяндау қолжетімділігі. Қарым-қатынас өнерін меңгерген адам әсер етіп, дұрыс қарым-қатынас жасай алады.
• Кинетикалық: адамның қимылы, ым-ишарасы, жүрісі, қалпы. Адам ағзасы ішкі күйді қозғалыстар мен қалыптар арқылы береді.
• Материал: мүлік, адамды қоршаған заттар. Адамның үйі, мінген көлігі, пайдаланатын заттары боладыадам туралы көп айтыңыз.
• Психикалық: наным-сенім, дүниетаным, адамгершілік, ұстанымдар, стереотиптер. Адамның дүниетанымы мен сенімі оны басқаларға қызықтырады немесе керісінше жағымсыз етеді.
• Фон: таныстар, әріптестер, БАҚ адам туралы не айтады. Адамның беделі адамның қолында немесе оған қарсы ойнауы мүмкін. Сондықтан, кескін көбінесе беделге әсер етеді. Қажетті бедел жасалғанда, ол кескін үшін жұмыс істейді.
• Интернет: әлеуметтік желідегі белсенділік, адам не жазады, интернетке қандай фотолар қояды. Интернет адам өмірінің ажырамас бөлігіне айналды, сондықтан ол адам туралы тамаша ақпарат көзі болып табылады.

Сурет мүмкіндіктері

Жеке суретті жасағанда адамның тағы біраз ерекшеліктерін ескеру қажет. Жеке қасиеттер мен қабілеттерден басқа, беделдің табысты болуына әсер ететін басқа да маңызды факторлар бар: жас, жыныс, этникалық, әлеуметтік, аймақтық.

Ер мен әйелдің бейнесі жынысына қарай әртүрлі болатынын түсіну керек. Бизнесмен мен іскер әйелдің міндеттері бірдей, бірақ олардың бейнесі әртүрлі болады. Жас ерекшеліктері, ұлты, тұратын аймағы - мұның бәрі адамның имиджіне әсер етеді. Әлеуметтік факторды ерекше атап өту қажет - бұл халықтың әртүрлі әлеуметтік топтарына жатады. Бұл да кескін жасау кезінде ескерілетін маңызды фактор.

Іскер адамның бейнесі: сыртқы түрі, мінез-құлқы

Іскерлік имидждің өзіндік ерекшеліктері бар, сондықтантек адамның кәсіпкерлік қызметімен байланысты. Демек, адамның сыртқы түрі мен мінез-құлқы кәсіби қызметте табысқа жетуге бағытталған болады. Іскерлік имидж іскерлік дағдылар мен тұлғалық қасиеттерді, оның құзыреттілігін және перспективасын көрсету үшін жасалады.

Бизнес имиджінің бірнеше түрі бар:

• айна (бүйірден көріністі көрсетеді);
• ағым (адамның өзі туралы идеясын көрсетеді);
• қалаған (адамның ұмтылғанын көрсетеді);
• корпоративтік (жалпы ұйымның имиджін көрсетеді);
• харизматикалық (көшбасшының, көшбасшының бейнесін көрсетеді).

Бизнес саласында адамға өзінің бар қабілеттері мен дарындарын көрсетуге мүмкіндік беріледі. Дегенмен, бұл бәсекеге қабілетті сала, сондықтан табысқа жетуді қалайтын адам өзінің қабілетін үнемі дамытып, жетілдіріп отыруы керек. Іскерлік имидж өтірік пен надандыққа төзбейді, ол іскерлік этикет, іскерлік қарым-қатынас этикасын білу мен сақтауды талап етеді.

Өзін-өзі таныстыру

Сәтті кескіннің құрамдастарының бірі - өзін-өзі таныстыру. Бұл адамның өз қабілетін көрсету, өзін көрсету, адамдардың назарын аудару және қызықтыру қабілеті. Бұл қасиеттер әр адамның бойында бола бермейді, бірақ оларды өз бойында дамытуға болады. Әрине, адам қызметінің барлық салалары өзін-өзі таныстыруды қажет етпейді, бірақ ол әртүрлі кескін түрлеріне сәтті сәйкес келеді. Негізінде бұл шығармашылық мамандық иелеріне, әсіресе шоу-бизнестегі, сонымен қатар саясаттағы адамдарға қажет.

Корпоративтік кескін

Кез келген корпорацияға сәтті имидж қажет. Оның нарықтағы танымалдылығы мен сұранысы соған байланысты болады. Корпоративтік имидж әртүрлі әлеуметтік топтардың ұйымды қабылдауын көрсетеді. Олар корпорацияның қызметі туралы ақпарат негізінде оның тұтас бейнесін мақсатты түрде қалыптастырады.

Дұрыс таңдалған корпоративтік имидждің әртүрлі түрлері ұйымдарға бизнестегі табысқа, тұтынушылардың сұранысына, басқа компаниялар арасындағы атақ пен ықпалға, сондай-ақ бәсекеге қабілеттілікті қамтамасыз ете алады.

Корпоративтік кескін мыналарды қамтиды:

• корпоративтік философия;
• корпорация тарихы;
• сыртқы;
• атақты қызметкерлер мен қызметкерлер;
• қоршаған орта;
• қоғаммен қарым-қатынас;
• жалпы фон.

Ұйымның суреті

Ұйым имиджінің әртүрлі типтерін компанияның ішкі, сыртқы және іскерлік қасиеттерінің жиынтығы біріктіреді. Олар сегіз компоненттен тұрады:

1. Өнімнің (қызметтің) бейнесі: адамдардың өнімге тән бірегей сипаттамаларды қабылдауы.
2. Өнім тұтынушыларының бейнесі: тұтынушылардың мәртебесі мен сипатын көрсетеді.
3. Ұйымның ішкі имиджі: ұйым мәдениетін көрсетеді.
4. Ұйымның негізін қалаушы және негізгі жетекшілерінің имиджі: құрылтайшының немесе басшының жеке қасиеттері, қабілеттері мен ниеттері туралы идеялармен сипатталады, қол жетімді негізде қалыптасқан.қабылдау параметрлері: көшбасшының мінез-құлқы, іс-әрекеті, сыртқы түрі және қызметі.
5. Персонал бейнесі: персоналдың имиджін өзіне тән ерекшеліктерімен көрсетеді.
6. Ұйымның визуалды бейнесі: кеңсе ғимараты, оның интерьері, қызметкерлердің сыртқы түрі, брендинг туралы ақпаратты көрсетеді.
7. Ұйымның әлеуметтік бейнесі: ұйымның қоғамның әлеуметтік және мәдени өміріне қатысуын, экологиялық және әлеуметтік бағдарламаларды ұйымдастыруды сипаттайды.
8. Ұйымның іскерлік имиджі: ұйымды іскерлік беделі, іскерлік белсенділігі және инновациялық технологиялардың даму дәрежесі бар белгілі бір қызмет субъектісі ретінде сипаттайды.

Суретті пішімдеу

Образдың сұранысы мен танымалдылығы ғылыми пән – имиджологияның пайда болуына әкелді. Ол имиджді бірегей сипаттамалар жиынтығына ие және адамдар санасында жасалған дамып келе жатқан ақпараттық өнім ретінде зерттейді. Кескінді қалыптастыру мен жасауды имиджмейкерлердің мамандары жүзеге асырады. Кескіннің әртүрлі түрлерін және тұтынушылардың ағымдағы қажеттіліктерін пайдалана отырып, олар адам немесе ұйым үшін сұранысқа ие және жұмыс істейтін бейнені жасай алады.

Сурет бөлігі ретіндегі әрекет

Әрекет түрінің бейнесі ең тиімді бейнені жасау үшін белгілі бір әрекет түрін талдауды қамтиды. Ол іс-әрекеттің бағыты, оны жүзеге асыру үшін қажетті білім мен дағдылар, қоғамның белгілі бір тұлғаға қойылатын талаптары мен өкілдігі сияқты компоненттерді ескереді.кәсіп түрлері. Әрекет түрі бойынша кескіннің келесі түрлерін ажыратуға болады:

• ұйымның имиджі (PR технологиялары, беделі);
• жеке имидж (мамандар, саясаткерлер және шоу-бизнес имиджі болып бөлінеді);
• аумақтық кескін (тұрғын үй, демалыс орындары, бизнес аймақтары);
• әлеуметтік имидж (әртүрлі идеяларды, идеологияларды насихаттау).

Аумақтың суреті

Бейне әртүрлі аумақтарда да бар, ол аумақтың қабылдау мен бағалауға қолжетімді барлық тән белгілеріне қатысты білім, қауесет және тәжірибе негізінде пайда болатын ұтымды ойлар мен эмоционалдық әсерлердің үйлесімін қамтиды.

Аумақтың кескінінің түрлері:

• ресми (табиғи және өндірілген ресурстарды, бір тұрғынға шаққандағы ЖҰӨ көлемін және аумаққа тән адам ресурстарының мөлшерін бағалаудан тұрады);
• үй шаруашылығы (жергілікті басшылар, қауесет және БАҚ құрған, сондықтан сенімсіз және жүйесіз болып саналады).

Қазіргі қарыштап дамып жатқан әлемде ақпарат өте маңызды. Ақпараттық технологияны өз пайдасына пайдалана білген адам әрқашан табысты және қоғамда сұранысқа ие болады. Сурет ақпараттық технологиямен тікелей байланысты, сондықтан ол әсіресе бизнес пен саясатта үлкен сұранысқа ие.