Ашық оферта – заңды немесе жеке тұлғаның белгілі бір азаматтық-құқықтық шарт жасасу туралы ұсынысы. Ол өнімді немесе қызметті ұсынатын осы заңды немесе жеке тұлғаның ниетін айқын көрсететін нақты субъектілерге бағытталған ұсынысты білдіреді.
Кез келген келісім-шарт келесі тәртіпте жасалуы керек. Бір тарап келісім (немесе ұсыныс) жасасу туралы басқа ұсыныс жібереді, ал екіншісі бұл ұсынысты қабылдайды немесе бас тартады. Кейде бұл әрекеттер бір уақытта болуы мүмкін. Содан кейін тараптар жиналып, келісімге қол қояды, бұл ұсынысқа келіскенін білдіреді.
Бірақ бұл әрдайым бола бермейді. Сондықтан қабылдау мен ұсыныс арасында уақыт алшақтығы бар.
Ұсыныс белгілері:
- оның сенімділігі болуы керек;
- шарт жасасуға тұлғаның бағытын көрсету керек;
- келісім-шарттың барлық маңызды тармақтарын қамтиды.
Ашық оферта сондай-ақ БАҚ-тағы қызметтің немесе өнімнің жарнамасы немесебасқа ақпарат көздері. Бұл өнімнің немесе қызметтің ресми ұсынысы бар адамдардың белгісіз санына арналған өтініш.
Келісімшарттың осы түрін қабылдау үшін қажетті әрекеттерді орындаған тұлға (мысалы, белгілі бір өнімге немесе қызметке өтінім жіберген тұлға) ұсыныс берушіден өзінің қарыздық міндеттемелерін орындауды талап ете алады.
Жария ұсыныста ұсыныс жасаған бір тараптың еркін ғана болады. Сондықтан қарсыластың жауабы шешуші мәнге ие. Шарт жасалды деп есептелуі үшін осы тұлғаның абсолютті келісімі қажет. Әйтпесе, оның әсері болмайды.
Қызмет ұсынысы келісімін адам "қабылдай алады". Қабылдау - бұл адамның оған жіберілген ұсынысқа оң реакциясы, бұл оның оны қабылдадым деген жауабы. Ол шартсыз немесе толық болуы мүмкін.
Үнсіздікті қабылдау ретінде қабылдауға болмайды, тек заңда қарастырылған іскерлік әдеттерден басқа. Тараптар арасында бұрын болған іскерлік қарым-қатынастар ескеріледі. Акцепт сондай-ақ ұсынысты алған тұлғаның шартта көрсетілген шарттарды орындау (бұл жүк түсіру, әртүрлі жұмыстарды орындау, қызмет көрсету, кез келген ақша сомасын төлеу және т.б. болуы мүмкін) әрекеттерді орындауы болып табылады.
Акцепт бойынша ашық офертамен сипатталған әрекеттерді орындау шартты жасалған деп анықтау үшін жеткілікті болып саналады. Осылайша, келісім-шарт мәтінімен бірге қызметке ақы төлеу (немесе ұсыныстың басқа шарттарын орындау).ұсыныстар заңды түрде жасалған келісім деп танылады. Ұсыныста әдетте мөрлер мен қолдар болмайды, бірақ тараптардың бірі есеп беру мақсатында мұны талап етуі мүмкін.
Ұсыныс мысалы: жарнама, сондай-ақ нақты анықталмаған адамдар тобына бағытталған басқа ұсыныстар. Ұсыныспен шартта барлық маңызды сипаттамалар болуы керек. Сонымен қатар, ол қызметті ұсынатын адамның еркін көрсетуі керек. Жарнама туралы федералдық заң да мұндай ұсынысты талап етеді. Ұсыныста басқа кезең қарастырылмаса, ол акцияларды тарату басталған күннен бастап екі ай бойы жарамды.
